当东莞、佛山等地的企业正为节后招聘忙得焦头烂额的时候，珠海市人力资源中心却传来好消息，尽管节前预计伟创力、长隆、格力电器等用工需求较为集中的企业用工缺口有近万人，但从今年2月26日(正月初八)开市以来至3月6日的9个招聘日内，已有近5万人次进入市人力资源市场求职，求职人数比往年同比增长147.82%，极大缓解了企业用工压力。

　　用人缺口较大企业返岗率乐观

　　据节前珠海市人力资源和社会保障局调查摸底，珠海节后用工缺口较大的主要企业有伟创力(3000人)、长隆(2900人)、凌达压缩机(1200人)、紫翔电子(1100人)、格力电器(500人)等。赛纳公司人力资源主管告诉记者，年前公司预计的缺工人数有800名，“截至3月6日为止，公司已经新入职普工500多名，基本上可以满足需求，接下来的招聘主要是继续补充流失员工。”而伟创力公司肖先生则表示，由于公司每年都是3月份发放年终奖，因此老员工的返岗率比较高，达到99%。“虽然公司有3000人的招工缺口，但最近每天都能招到300-400人，估计一周内能够完成全部招聘。”长隆集团的赵女士表示，由于春节期间有两家酒店开业，用工量达到上万人，用工缺口在3000人左右，“酒店类人才比较难招，今年4月份准备举办酒店专场，希望能尽快补充用工需求。”

　　已组织数批企业各地招聘

　　市人力资源中心发布通报称，从今年2月26日开市以来至3月6日的9个招聘日内，进场招聘企业1832家次，同比增长29.75%;提供岗位55211个次，同比下降3.43%;进场求职人员46910人次，今年求职人数同比增长147.82%;求人倍率(需求人数÷求职人数)为1 .18，同比下降1.84。该中心负责人表示，今年节后异地务工人员返岗率有明显提高，如伟创力达到99%，格力电器为98%，因此企业供求基本平衡。此外，由于珠海已建成阳江、贵州黔南州、广西龙胜地区转移就业联盟等一批劳务协作基地，2月26日至3月4日，市人社局组织75家企业携10305个岗位，组成4个招聘团分赴广西桂林市、全州县、贺州市、钟山县等地进行招聘，现场达成录用意向601人，11日还将组织部分企业赴茂名招聘。预计3月底前解决企业用工缺口。